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中共綦江县委老干部局2017年度工作总结

[05-18 22:19:29]   来源:http://www.88jianli.com  社会实践范文   阅读:280

概要:(二)力求学习内容丰富。一是学习政治理论和党的路线方针政策。注重学习毛泽东思想、邓小平理论、"三个代表"重要思想和科学发展观。尤其要全面学习贯彻科学发展观、党的十七大、十七届四中、五中全会精神,深入领会科学发展观的内涵。二是学习新党章和党内法规制度。按照熟悉党务活动、掌握工作方法和贯彻党规党纪的要求,认真组织学习党章、党内法规制度以及党务知识,切实增强执行党章和党规党纪的自觉性。三是学习现代教育技术,更新教育观念。党员干部职工要带头学习计算机、网络办公的基本操作技能。四是学习老干部相关业务知识,外延加入一些国际局势、经济常识以及科学知识等相关内容。 (三)力求学习与提高业务素质相结合。举办老干部党支部书记培训、老干部工作人员培训、老干部两项待遇业务培训等一系列大培训以及针对岗位需求开展个性化的工作人员在职教育,提高老干部工作者对业务的理解力、把握力和执行力,让与、他们真正成为“政策通”。同时,还在党员干部中开展老干部业务知识大比拼竞赛活动,进一步强化学习的成效。将心理咨询师培训的内容运用到做老干部政治思想工作实践中去,努力

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(二)力求学习内容丰富。一是学习政治理论和党的路线方针政策。注重学习毛泽东思想、邓小平理论、"三个代表"重要思想和科学发展观。尤其要全面学习贯彻科学发展观、党的十七大、十七届四中、五中全会精神,深入领会科学发展观的内涵。二是学习新党章和党内法规制度。按照熟悉党务活动、掌握工作方法和贯彻党规党纪的要求,认真组织学习党章、党内法规制度以及党务知识,切实增强执行党章和党规党纪的自觉性。三是学习现代教育技术,更新教育观念。党员干部职工要带头学习计算机、网络办公的基本操作技能。四是学习老干部相关业务知识,外延加入一些国际局势、经济常识以及科学知识等相关内容。

(三)力求学习与提高业务素质相结合。举办老干部党支部书记培训、老干部工作人员培训、老干部两项待遇业务培训等一系列大培训以及针对岗位需求开展个性化的工作人员在职教育,提高老干部工作者对业务的理解力、把握力和执行力,让与、他们真正成为“政策通”。同时,还在党员干部中开展老干部业务知识大比拼竞赛活动,进一步强化学习的成效。将心理咨询师培训的内容运用到做老干部政治思想工作实践中去,努力使学习成效转化为工作成果,切实打造一支政策熟、业务精、服务好的工作队伍。通过以上形式使党员在轻松愉快中参与学习,提升了理论素养。

三、畅通“四条亲民渠道”,促进 “三项活动”有序推进

6—11月份,机关党员干部先后5次到丁山镇狸狮村、秋发村看望结的8个穷亲,帮扶10个贫困学生,向他们发放慰问金共计8000余元,慰问物资折合资金 6000余元,帮扶金3000余元;每次去都做到了与穷亲们同吃同劳动,拉家常,帮助他们合计脱贫的路子;召开院坝会8次,向200多人次的老百姓宣讲了县委十一届八次全委会会议精神,向他们宣传党和政府的惠民政策;发放宣传资料300多份。实现了实现了机关党员干部全员活动,结穷亲的全员覆盖,使得机关党员干部的作风有了根本性的转变,“三项活动”得到有序的推进。主要是通过以下四条亲民渠道来开展的工作:一是成立一个为民服务中心。抽调熟悉骨干组成一个“三项活动”为民利民的服务办公室,实行走村入户为村民提供政策咨询、宣传党的方针政策,协调解决困难问题。二是发放一张“干群联系卡”。将局里各位干部的基本情况和干部联系对象的基本情况,主要经济来源,帮扶内容印制在上面。要求党员干部要畅通随时为困难“穷亲”提供解困热线。三是配备一本“民情日记”。局领导班子把“三项活动”的工作情况,与农民交朋友,为农民解决问题,提供致富信息等情况记录在案。为随时需要提供方便。四是以制度的形式规定,党员干部必需抽一周的时间与村民同吃同住同劳动,在实践中锻炼工作作风,在实践中加强与村民们的鱼水关系。

四、以“四个”到位,抓好创先争优活动

一是组织到位。局党支部高度重视,第一时间成立领导小组,召开领导小组成员会,设立专门的办公室,明确领导小组成员各自的职责;根据单位实情,细化活动实施方案。二是动员到位。党支部在认真学习领会上级要求的基础上,及时召开创先争优动员会,对创先争优活动进行了周密的动员部署。 三是宣传到位。领导小组认真及时的制定了宣传方案,做到了宣传工作“七个一”,即:设立了一块牌子(有醒目的办公室标志牌);设立一块桌牌(机关干部每人桌上有一块亮明身份的牌子);设立了宣传阵地(两块争优创先活动的展板);一个承诺(支部承诺,干部职工每人的承诺);张贴一批宣传标语;主办一批简报;宣传一批先进典型(出席市县表彰的党员干部印制照片上墙),使创先争优的活动让党员干部们耳熟能详,让我们的服务对象家喻户晓,最终达到浓厚活动的氛围目的。四是“一讲二评三公开”到位。为每一位干部职工设置了定出了岗位职责,8月16、9月16日、10月12日、11月16 日分别召开了包括退休党员在内的全体机关党员干部参加的 “一讲二评三公开”承诺考评会。每次会上,局机关在职党员干部,围绕学习、履职、服务、纪律四个方面的情况,全面进行总结与自述自评。局领导分别对相关人员进行了一一的点评,肯定成绩和进步,指出差距和努力方向。讲评结束,进行了全体与会人员参加的无记名投票测评。经过计票和集体审定,按照15%的比例,评出了优秀党员与优秀党外员工,所有评议、计票结果分别以红旗、五角星为标识上墙进行了公示,每月的考评承诺与年终的个人的评优评先相结合。


五、求真务实,勇于创新,喜出成果

一是集体获奖捷报获频传。先后获得了以下的殊荣:全市老干部门球比赛一等奖、全国老干部合唱节第四名、第四届老干部艺术节优秀组织奖、全市老干部业务知识竞赛优秀组织奖、全市老干部工作信息报送先进单位、县级文明单位、县 “党建工作”先进单位、县文明单位。二是党员干部佳绩连连。林小惠同志出席了中关委的“全国先进工作者”的表彰大会;张洪同志出席了市委老干部局的“先进老作者”的表彰大会,李祖模同志出席了县机关工委的“七一”表彰大会。三是信息报送喜获丰收。先后有3位老干部的文字登载在了《老同志生活》《晚霞报》《綦江报》等报刊杂志上,单位一位文字爱好者有4篇文章登载在了《金山文艺》、《綦江文艺》等报刊杂志上;出台了采编《老干部风采》的实施方案,局机关抽出专门人员配合记者对老干部的事迹进行采访与报道,现在已经采写了10位老干部的风采,《綦江报》、綦江电视台等市县新闻媒体宣传我县老干部及老干部工作典型3次。

六、服务中心,服从大局,较好完成了各项共同目标和突击任务

一是配合县招商组牵头单位(县经委),超额完成了今年招商引资任务;

二是抓好安全工作和社会治安综合治理,全年未发生一起安全事故和不稳定事件;

三是切实抓好人口与计划生育工作,全局机关及家庭没有违反计划生育事件,通过了街道计生考核;

四是切实抓好了工会、妇女等群团工作。

五是认真开展联系、扶贫镇村和支部共建工作,资助所挂联系、扶贫镇村和联系党支部资金1.8万元,扶持贫困学生和特困户2000元。

六是完成了“四创”、“五个綦江”建设等突击性工作任务。

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