一名上理工女生的求职经验总结

概要：能做LEADER最好,不能做也不要紧,你所有的素质也会在讨论过程中表现.牢记这几点,我觉得十分有用,当然,我个人参加的GROUP DISCUSSION只有一次,就是我现在的公司,我也没有做LEADER,因为有个男生意愿很强,根据我的观察和分析他能够听进我们的意见,这个时候再抢没有意思了,关键是解决问题.还有讨论中,可能有人故意来捣乱,这个时候大家需要冷静.我那天讨论过程中就是这样的.我做GROUP DISCUSSION时候的插曲:最后10分中由那个男生做PRESENTATION，当做到还剩5分钟，突然冲进来一个女的说她和CEO也订了这个房间要开会，要用这个房间，然后我们的组员说我们马上就好了还有5分钟，但是那个女的又出来一些很强制性的话，说只能1分钟，这个时候我就意识到这个女的肯定是面试中安排来捣蛋的人了，作为XXX这么大的一个公司，不会在面试环节出现这样的错误，而且正常你要开会不会恰在非整点时间，而且1分钟和5分钟，你来回走一下也差不多了。于是我说，给我们3分钟，我们还有最后一点做presentation，1分钟够了，还有2分钟给面试官评论下。然后那个女的就妥协了

　　能做LEADER最好,不能做也不要紧,你所有的素质也会在讨论过程中表现.牢记这几点,我觉得十分有用,当然,我个人参加的GROUP DISCUSSION只有一次,就是我现在的公司,我也没有做LEADER,因为有个男生意愿很强,根据我的观察和分析他能够听进我们的意见,这个时候再抢没有意思了,关键是解决问题.还有讨论中,可能有人故意来捣乱,这个时候大家需要冷静.我那天讨论过程中就是这样的.

　　我做GROUP DISCUSSION时候的插曲:

　　最后10分中由那个男生做PRESENTATION，当做到还剩5分钟，突然冲进来一个女的说她和CEO也订了这个房间要开会，要用这个房间，然后我们的组员说我们马上就好了还有5分钟，但是那个女的又出来一些很强制性的话，说只能1分钟，这个时候我就意识到这个女的肯定是面试中安排来捣蛋的人了，作为XXX这么大的一个公司，不会在面试环节出现这样的错误，而且正常你要开会不会恰在非整点时间，而且1分钟和5分钟，你来回走一下也差不多了。于是我说，给我们3分钟，我们还有最后一点做presentation，1分钟够了，还有2分钟给面试官评论下。然后那个女的就妥协了，问面试官时间够否，她就出去了。

　　与面试官进行FACE TO FACE的INTERVIEW

　　各种宝典写了很多问题.我想就几点说一下,主要还是搞清楚几个问题

　　1.你为什么想加入我们公司--不要把一些冠冕堂皇的话说出来,不要背网站上的内容,需要加入自己的看法和理解.

　　2.你为什么适合这个工作--结合你的优势,过去综合来说,但是要见简洁.

　　3.你是怎么样的一个人?我们会愿意和你一起工作么?--这个就是和你交谈过程中看的出来的,言行举止

　　4.你和其他具有同样技能的人有什么不一样--你有什么特别的地方,告诉她们吧

　　关于组织和表达你的经历,因为每个人的经历不一样,但是我想说得是,要通过结果表达过程,你在过程中如何处理问题,解决问题,创新沟通能力,每一点要简洁,但是能够有说服力.很多时候我们说一些自己的故事容易说得很长,试想面试官一天面试无数人,能听得进么,如果唤作是你自己,你也觉得不行了.大家可以互相模拟面试一下,有时候自己说得时候不觉得,听别人说就知道症结了.

　　关于感谢信

　　其实感谢信的作用并不是很大,很多决定做好了就是做好了,但是如果在面试官在几个候选人之间犹豫的时候,一封感谢信,也许就会给你们带来意想不到的结果.

　　我求职到现在只写过2次感谢信,一次是因为扫楼出来的面试,把公司搞错了,不太好意思.

　　第二次就是我现在签掉的公司,觉得整个公司的高层和文化特别好,而且经过5轮面试,真的觉得很IMPRESSIVE,所以发了7封感谢信的.

　　最后我想说的是,求职真的和找对象一样,讲的是缘分,大家如果遇到挫折了不要灰心,要有"再而衰,三而捷"的精神.也许她们错过了我们,也许我们错过了她们,但是只要我们坚持自己的梦想,我们还是会成功的.

　　在我的整个求职中,我90%的简历投了市场,其中有些是广告和公关公司AE,因为AE以后可以跳市场,另外10%有商务助理,业务助理和外贸业务员,我学国贸的.但是市场给我的面试机会很少,即使有后来也没有下文了.唯一投了一次SALES TRAINEE,结果就中了,所以说人生就是那么奇怪.但是很多做SALES的以后也是能转MARKETING的,所以我想我现在还是走对路了.

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