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概要:目前所在:荔湾区年龄:30籍贯:江西国籍:中国婚否:已婚民族:汉族身高:172 cm 体重:68 kg简历求职意向求职职位:服装/纺织/皮革/鞋业:业务拓展、销售管理,行政/后勤/服装/纺织/皮革/鞋业:工作经验/年:7 专业职称:无职称 工作类型:均可 就职时间:一个星期 期望薪资:5000--8000 求职地区:广州,深圳,上海工作履历高要市金海岸织造厂有限公司、广州市耀卡服饰有限公司 起止年月:2009-11-06 ~ 至今公司性质:私营企业所属行业:服装/纺织/皮革/鞋业担任职位:业务经理工作描述:区域销售推广、销售跟进、终端管理等。离职原因:其他广州市五线谱时装设计有限公司 起止年月:2009-03-01 ~ 2009-09-30公司性质:私营企业所属行业:服装/纺织/皮革/鞋业担任职位:加盟部销售主管工作描述:负责辖区内加盟商的业务往来,寻找业绩增长点,并维持良好的客户关系,落实公司相关管理制度。主要有以下几个方面:1.协助、引导加盟商订货,制定销售目标和计划,把握市场投放时机。2.监督区域加盟商销售计划执行,做好订货发货、补货发货、调换发货、退货发货
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目前所在: | 荔湾区 | 年龄: | 30 |
籍贯: | 江西 | 国籍: | 中国 |
婚否: | 已婚 | 民族: | 汉族 |
身高: | 172 cm
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体重: | 68 kg
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简历求职意向
求职职位: | 服装/纺织/皮革/鞋业:业务拓展、销售管理,行政/后勤/服装/纺织/皮革/鞋业: |
工作经验/年: | 7 | 专业职称: | 无职称 |
工作类型: | 均可 | 就职时间: | 一个星期 |
期望薪资: | 5000--8000 | 求职地区: | 广州,深圳,上海 |
工作履历
高要市金海岸织造厂有限公司、广州市耀卡服饰有限公司 起止年月:2009-11-06 ~ 至今 |
公司性质: | 私营企业所属行业:服装/纺织/皮革/鞋业 |
担任职位: | 业务经理 |
工作描述: | 区域销售推广、销售跟进、终端管理等。 |
离职原因: | 其他 |
广州市五线谱时装设计有限公司 起止年月:2009-03-01 ~ 2009-09-30 |
公司性质: | 私营企业所属行业:服装/纺织/皮革/鞋业 |
担任职位: | 加盟部销售主管 |
工作描述: | 负责辖区内加盟商的业务往来,寻找业绩增长点,并维持良好的客户关系,落实公司相关管理制度。主要有以下几个方面:
1.协助、引导加盟商订货,制定销售目标和计划,把握市场投放时机。
2.监督区域加盟商销售计划执行,做好订货发货、补货发货、调换发货、退货发货、铺货发货等几个方面的调节。
3.运用ERP系统对加盟商的销售情况进行统计分析,把握进销存动态,合理控制库存。
4.利用进销存比分析和销售追踪分析等监控销售计划的落实,确保计划的完成。
5.结合公司现有资源,寻找销售业绩的增长点。
6.市场调研和信息收集,制定相关促销计划并落实执行。
7.配合督导部对加盟商进行终端销售等各方面培训。
8.激励团队成员,打造高效团队。 |
离职原因: | 其他 |
"时尚基地"服饰广场 起止年月:2007-12-06 ~ 2009-03-01 |
公司性质: | 私营企业所属行业:服装/纺织/皮革/鞋业 |
担任职位: | 直营部销售经理 |
工作描述: | 1.规划各单店销售计划,并进行销售追踪的监督和考核。
2.落实销售计划的分化和执行并实现相关的商品管理。
3.掌控新产品市场投放以及促销管理.
4.领导和监督各店长开展日常营业,实现商品管理、人员管理、销售管理三个环节相统一的终端管理.
5.结合各市场特点和竞争环境,组织有效促销。配合品牌形象整合,合理把握商品进销存,实现"零库存".
6.开展定时和不定时相结合的巡视监督,配合市场调研,把握市场动态,收集市场信息。
7.相关岗位培训。
8.配合公司其他部门等。 |
离职原因: | 其他 |
广州品牌牛仔系列服饰江西总代理 起止年月:2006-11-20 ~ 2007-10-01 |
公司性质: | 私营企业所属行业:服装/纺织/皮革/鞋业 |
担任职位: | 销售主管 |
工作描述: | 1.针对区域市场特点,协同拓展部制定市场拓展计划;
2.协同营销总监制定全年的销售计划和促销计划并进行成本评估、风险规避;
3.收集市场销售信息,为有效控制库存、市场投放提供建议,确保畅销产品不脱销,滞销产品不积压,实现"零库存";
4.落实全年促销计划,利用"促销"带动产品销量和提升品牌知名度.
5.协同客户做好店面日常管理、员工管理、商品管理、促销管理等.
6.配合公司品牌部完成终端VI形象的复制,员工培训,产品陈列等各项任务. |
离职原因: | 其他 |
"爱登堡"服饰江西营销中心 起止年月:2004-09-01 ~ 2006-08-01 |
公司性质: | 私营企业所属行业:服装/纺织/皮革/鞋业 |
担任职位: | 业务员,区域主管 |
工作描述: | 对区域进行销售管理、客户管理、终端VI维护;定时终端巡视;对区域进行相关考核、调查、评估、收集相关市场信息。
1. 协助、引导客户提高销售:针对各加盟商历史销售业绩制定相关销售计划,利用ERP系统进行销售追踪,巧妙把握、利用“促销”提升品牌知名度、提升业绩、完成销售计划.
2.协助、引导加盟商做好店面日常管理(包括VP、PP、IP等);协助、引导加盟商做好员工管理、员工培训;协助、引导加盟商做好商品管理(包括结构、数量、市场投放等);协助、引导加盟商订货、补货等相关事宜.
3.完成对空白区域开展招商工作.参与制定相关招商计划并执行,寻找潜在意向客户并汇总形成报告上报市场经理,为公司广开客源;对不达标区域进行考察评估,及时作出有效反映建议;
4. 结合目标客户消费理念、方式和需求等特点,制定有效促销草案报销售总监;收集、分析市场信息,协同营销总监制定销售计划并进行评估和调整;对销售计划的执行进行有力的监控。 |
离职原因: | 尝试创业 |
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