国际经济与贸易求职简历格式

概要：目前所在：天河区年龄：26籍贯：天河区国籍：中国婚否：未婚民族：汉族身高：160 cm 体重：47 kg简历求职意向求职职位：行政/后勤：行政文员，客服及技术支持：客户服务助理，其它类：助理工作经验/年：无 专业职称：无职称 工作类型：均可 就职时间：随时 期望薪资：1500--2000 求职地区：广州,广州教育简历毕业学校：广东工贸职业技术学院最高学历：大专获得学位: 毕业时间：2007-07-01所学专业：国际经济与贸易第二专业：无起始年月终止年月学校（机构）所学专业获得证书证书编号2005-04-282005-07-30广东工贸职业技学院国贸--语言能力外语：英语良好粤语水平：精通第二外语：无国语水平：精通简历自我评价本人工作认真负责,适应能力强，办事效率高,具有团队精神，在过去三年的社会时间中，积累了不少工作经验，特别是对客服和销售工作有很好的掌握，养成了很好的工作态度，能独立干净利落地进行工作．在技术方面，本人能熟练操作办公软件，国语、粤语标准流利，并且通过了大学英语四级考试，听、说、读、写熟练，略懂日语求职自我介绍参考本人性格开朗,人际关系良好,能与同

简历求职意向

教育简历

语言能力

简历自我评价

本人工作认真负责,适应能力强，办事效率高,具有团队精神，在过去三年的社会时间中，积累了不少工作经验，特别是对客服和销售工作有很好的掌握，养成了很好的工作态度，能独立干净利落地进行工作．在技术方面，本人能熟练操作办公软件，国语、粤语标准流利，并且通过了大学英语四级考试，听、说、读、写熟练，略懂日语

求职自我介绍参考

本人性格开朗,人际关系良好,能与同事相处融洽，虚心好学，有错必改，积极进取，工作态度良好，能服从公司的安排，出色地完成任务；现想找文职类的工作，如文员，秘书等，将来想在这方面发展．

■善于学习，专业成绩优良；工作认真负责、勤恳敬业，能承受工作压力；具有很强的团队精神，有较强的组织协调能力和逻辑分析能力。■为人正直诚实，性格乐观自信，积极向上，活泼开朗，意志力坚定。

有较强的责任心，做事细致耐心，不服输，希望不断超越自我；为人热心、待人诚恳；具有较强的学习能力，和团队合作能力；在计算机语言方面，本人熟悉C、C++语言，熟练使用VC++6.0、Power Builder等程序开发平台；了解数据库原理及SQL语言，能够使用VC等开发工具进行数据库编程；了解Java语言。

主要是从事五金连续模具的设计，包括开关插座铜片和电脑端子及接触端子.合理化的设计从而为公司带来更高的材料利用率，能熟练的运用AUTOCAD，OFFICE.较熟练的应用PRO E野火2.0，SOLIDWORKS等设计软件，独立完成工作性强.技术扎实，工作适应性强.

本人性格开朗，待人真诚，能吃苦耐劳，积极上进，我信奉只有多付出才能有更好的回报，所以我勇于吃苦付出。在大学期间，业余爱好广泛.丰富的课外生活开拓了我的视野， 具备扎实的专业技能， 爱好计算机技术的钻研.

本人随和，开朗，正直稳重，有责任心，对工作认真负责，有较强的适应能力，服务意识强，重视团队合作，同时也有独立处理问题的能力.希望贵公司能够给我一个展示自己的舞台，相信您的信任将给我带来更大的自信，如果有幸到贵公司工作，希望我能为贵公司贡献自...

党员，有两年的单片机开发和硬件测试经验，掌握汇编语言、C51，PLC编程，熟悉单片机硬件电路，熟练使用KEIL C、AUTOCAD、PROTEL99熟悉ISO9000，14000，18000认证体系，阅读过大量的英文芯片资料。

在工作中我严格要求我自己，首先从自己做起。欲正人先律己；做事先考虑周全在行动，认真负责，有计划有目标；同时待人真诚守信，热情礼貌。工作认真负责、积极主动、善于团队工作的人，思维严谨，具有一定的技术水平和管理经验。适合从事网站建设和维护，从事计算机相关方面的工作.

在京五年以上大型企业(2年财务科长和1年审计经理)财务工作经验， 熟悉生产企业或商业企业财务管理、固定资产存货管理、内部财务核算流程。具备熟练的财务核算和财务报表编制及分析能力，能独立处理企业全盘账务。有较强的沟通、协调及语言文字表达能力。具有团队合作精神和独立工作能力，工作严谨细致，责任心强。

我的优势：1、性格热情开朗、善于沟通；2、对体育活动的爱好以及取得的成绩说明我有着坚韧的意志和不服输的性格；3、为校运会拉赞助、担任学校女足队长以及担任本科生辅导员的经历证明我具备一定的组织管理能力和协调能力；4、在校外担任代课教师及杂志社兼职编辑锻练了我的语言表达能力和文字表达能力。

本人性格外向。善于交际。重视收集各类信息，具有一定的组织协调能力。也许隔行如隔山，但隔行不隔理，希望能在 今后的工作中，充实完善自己，优化自身的缺点和不足，把握发展的契机。谋求一个实现自身价值的职位。能尽快进入角色，达到您的要求和希望！

具备人力资源、经济学等方面的专业知识；熟悉国家有关劳动人事政策法规； 熟练人力资源各项制度建设、人力规划、招聘、培训、考核及人事管理等业务流程； 能吃苦，工作认真负责，服从领导安排，能适应公司初创发展阶段的工作；具有良好的社交协调技巧与团队合作精神。 熟练应用计算机办公软件。