[03-01 14:49:15] 来源：http://www.88jianli.com 个人简历模板 阅读：280次
概要：网站营运经理的简历模板 个人基本简历 姓名： 许先生 国籍： 中国 目前所在地： 天津 民族： 汉族 户口所在地： 湖北 身材： 175 cm70 kg 婚姻状况： 未婚 年龄： 26 岁
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| 姓 名： |
许先生 |
国籍： |
中国 |
| 目前所在地： |
天津 |
民族： |
汉族 |
| 户口所在地： |
湖北 |
身材： |
175 cm70 kg |
| 婚姻状况： |
未婚 |
年龄： |
26 岁 |
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| 人才类型： |
普通求职 |
| 应聘职位： |
网站营运经理 |
| 工作年限： |
6 |
职称： |
中级 |
| 求职类型： |
均可 |
可到职日期： |
随时 |
| 月薪要求： |
3500--5000 |
希望工作地区： |
天津 天津 天津 |
| 个人工作经历： |
| 公司名称： |
天津市运东服饰有限公司起止年月：2007-05 ～ 2009-08 |
| 公司性质： |
民营企业所属行业：综合性工商企业 |
| 担任职务： |
总经理助理/电子商务事业部经理 |
| 工作描述： |
电子商务事业部经理(2008/02-2009/08)
1.负责对电子商务平台的建设与维护,提高产品销售额,提高网络服务会员数量；
2.负责公司B/C和B/B电子商务平台的营运，包括电子商务流程制定、价格体系、产品展示、电子支付、订单处理和商品基础信息和库存与ERP系统同步等工作；
3.电子商务平台的推广;
4.负责设计公司网站和CRM系统的对接方案，客服中心对电子商务工作的承接；
5.制订各种促销方案
6.负责管理和考核公司电子商务运营团队，完成公司销售目标。
总经理助理(2007/05-2008/02)
1.协助总经理作好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况进行考核;完善公司绩效考核制度。
3.协助总经理调查研究、了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议，供总经理决策。
4.做好总经理办公会议和其他会议的组织工作和会议纪录。做好决议、决定等文件的起草、发布。
5、协助总经理处理公司管理制度、规章制度，审核网页设计方案书、合同书，公司总体运行配合;
6.根据公司发展的要求协助制定人力资源战略,对公司人力资源的日常招聘工作考核； |
| 离职原因： |
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| 公司名称： |
天津市宝曼尼鞋业有限公司起止年月：2005-03 ～ 2007-04 |
| 公司性质： |
民营企业所属行业：综合性工商企业 |
| 担任职务： |
人事行政助理 |
| 工作描述： |
1.人员招聘、培训、考核、奖惩、任免、储备；
2.参与制定人力资源战略规划,为战略决策提供建议和信息支持；
3.公司日常管理制度制订、执行、维护,完善日常管理体系；
4.管理手册、员工手册、培训教材开发；
5.岗位编制管理; 业务流程、岗位职责、考评标准及考核；
6.薪酬设计與福利规划；
7.员工关系管理;劳动合同、社会保险及相关事宜处理；
8.业务协调与商务合同管理(起草、审核、签定与备案)及协助制定法律文书；
9.办公系统规划、采购管理及办公成本控制；
10.会议及商务活动管理；
11.涉外行政事务处理。 |
| 离职原因： |
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| 公司名称： |
西安星田信息设备有限公司起止年月：2003-02 ～ 2005-02 |
| 公司性质： |
国有企业所属行业：计算机业 |
| 担任职务： |
客户服务技术部经理 人事行政助理 |
| 工作描述： |
1.员工招聘/新员工培训；
2.技术指导（计算机硬件、软件、网络及周边外部设备维修技术）；
3.客户服务管理与服务质量监督,网络系统工程设计与施工安排及交付前验收；
4.物流与仓储管理；
5.员工劳务合同管理及劳务纠纷处理；
6.后勤管理（员工用餐及员工福利）； |
| 离职原因： |
由于个人原因需要去天津 |
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| 毕业院校： |
西安电子科技大学 |
| 最高学历： |
本科 |
毕业日期： |
2003-07-01 |
| 所学专业一： |
电子商务(专) |
所学专业二： |
工商企业管理（本） |
| 受教育培训经历： |
| 起始年月 |
终止年月 |
学校（机构） |
专 业 |
获得证书 |
证书编号 |
| 2000-09 |
2003-07 |
西安电子科技大学 |
电子商务 |
专毕业证 |
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| 外语： |
英语 一般 |
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| 国语水平： |
一般 |
粤语水平： |
良好 |
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有总经理助理、营销和客户管理、电子商务、行政人事工作经验；
团队建设能力强,有独立的营销管理和电子商务策划案例;
有电子商务团队的策划和建设及后期运作,且达到公司预期的营业目标;熟悉竞价排名、网络广告投放、电子邮件营销、bbs营销、web2.0营销等；
较强的分析、解决问题能力、思路清晰，考虑问题细致全面；沟通协调能力强，能承受较强的工作压力，良好的团队合作意识。
有多年的人力资源和行政管理工作经验,独立完成人力资源管理体系的建設和规划,有人事危机处理成功案例。
有丰富的计算机故障应急处理、数据恢复、资料集中管理、行业软件采购与数据库维护经验。能熟悉地使用、维护各種操作系统及日常工具软件。 |
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| 通讯地址： |
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| 联系电话： |
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家庭电话： |
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| 手 机： |
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ＱＱ号码： |
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| 电子邮件： |
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个人主页： |
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